■移工新聞80歲免評請家看進度緩慢尚未能申請 勞動部近期開會研商輕、重症分流
【80歲免評請家看進度緩慢尚未能申請勞動部近期開會研商輕、重症分流】
針對80歲以上與70歲以上癌症二期免巴氏量表申請外籍家庭看護工，雖總統已於1月公告，但勞動部擔心移工棄重就輕，目前正在規劃相關配套措施，勞動部表示，近期將會邀衛福部、醫師團體等討論，輕、重症如何分流。
『家庭看護近19.7萬人印勞居冠』
根據統計，截至3月底，在臺移工總數為82萬9,772人，其中家庭看護工有19萬7,425人，又以印尼籍16萬6,602人最多，其餘依序是菲律賓2萬1,194人、越南9,399人、泰國230人。
就業服務法第46條，新增雇主聘僱外國人從事家庭看護工作，被看護者凡年齡滿80歲以上，或70歲至79歲患有癌症二期以上者，得免經醫療機構之專業評估（即免巴氏量表評估），已於113年12月31日立法院三讀通過，總統114年1月20日公布之。
勞動部長洪申翰日前在立法院表示，為降低衝擊，勞動部已於114年1月17日與衛福部進行跨部會協商，評估新法對於重症家庭聘僱移工權益影響，以及長照服務與移工申請引進相關配套作法。
為保障重症家庭權益，避免移工棄重就輕，勞動部已研擬雙軌分流制度，讓重症家庭可以更簡單的申請(雙軌分流制度，據了解，在照管中心區分輕、重症，對於重症優先審查，輕症則是依序審查)，原先預定於114年3月底前，將邀集衛生福利部、專科醫學會、社福團體及家庭照顧者團體共同討論，研商新法推動方式，但至今未開會。
勞動部勞動力發展署跨國勞動力管理組長蘇裕國表示，將在這二週邀衛福部與醫師團體等開會討論，輕、重症如何分流，地方的長照中心、服務單位需要增加多少人力等，會在法規公布6個月內完成、也就是7月20日之前。
失能雇主協會理事長張姮燕表示，80歲免巴氏量表聘外籍看護修法已過，雖說有6個月期限，但還是希望政府別再拖，開放80歲以上長者免用巴氏量表聘僱外籍看護，不僅能減輕長者與家屬的負擔，還能促進醫病和諧，對長照居服員工作的影響微乎其微，更不會顯著衝擊重症家庭的資源分配。
『80歲重症開巴氏量表免就安費』
她強調，政府應正視民眾需求，加速制定免評聘僱的具體執行方式，並以數據檢視政策成效，確保長照資源的公平分配。以提供穩定的照護人力為前提，不管是外籍看護還是居服員，都是照護資源的一環，而長照關乎每一個家庭的幸福，勞動部與衛福部不應再拖延。
張姮燕指出，她接觸很多老人家都以為現在就可以申請，不用再去醫院開立診斷書，勞動部擔心移工避重就輕，也不是這個法令造成，印尼、菲律賓等移工都已準備好來台工作，長照中心的送工單只要加一個選項即可，80歲用身分證即可驗證，不要再拖延。
她進一步建議，80歲以上重症有開立巴氏量表的可以免收就業安定費，若只是要人陪伴的80歲以上長者就需支付就安費。
