■職場趨勢報導保障勞工團結權政院通過工會法修正明確廠場定義
【保障勞工團結權政院通過工會法修正明確廠場定義】
工會法自100年5月1日修正施行迄今已逾十年，為保障勞工團結權，行政院會13日通過勞動部擬具「工會法」第6條之1、第7條修正草案，明確該法中「廠場」的定義及要件，將函請立法院審議。
勞動部勞動關係司長王厚偉說明，憲法法庭112年憲判字第7號判決宣示，工會法施行細則第2條第1項及第2項有關「廠場」定義與成立要件規範雖無牴觸憲法第23條比例原則，惟因無工會法明確授權而牴觸憲法法律保留原則。為符合憲法法庭判決宣示之意旨，完善工會法有關「廠場」規範，擬具工會法第6條之1、第7條修正條文草案。
王厚偉指出，本次修正重點包括，將工會法施行細則第2條第1項及第2項有關「廠場」之規定增列於工會法，以符合憲法第23條法律保留原則；配合「營業登記規則」修正為「稅籍登記規則」，調整條文文字為得依法辦理「工廠登記或稅籍登記」，以使各法規用字一致。
以及將廠場工會籌組要件中「單獨設立會計單位」修正為「設置會計單位」，並增列「專責會計人員」，適度增加籌組要件之彈性。
